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Indemnizacion por accidente

Cuando se sufre un accidente se ha de saber en qué situaciones tiene derecho a percibir una indemnizacion por las lesiones sufridas.

Un siniestro puede ocurrir mientras trabajamos, mientras vamos en coche o en un autobús, en un edificio de viviendas, en un centro comercial, en la calle cuando andamos o simplemente estando en casa. Y conviene tener claro cuáles son nuestros derechos, dado que en ocasiones estas lesiones pueden ser importantes y por consiguiente, cuantiosa la indemnización.

Vamos a ver aquellas situaciones más frecuentes en que nos puede corresponder una indemnización por accidente:

Accidente en establecimientos o centros comerciales

Los establecimientos comerciales tienen la obligación de cubrir mediante un seguro, las lesiones ocurridas en sus instalaciones con motivo de por ejemplo, tener el suelo mojado sin señalizar, cortes con estanterías, baldosas levantadas, desnivel de pavimento, escalones sin señalizar de difícil visibilidad o tránsito, escaleras mecánicas en mal estado, cualquier defecto de diseño de sus instalaciones, etc.

Obviamente el propietario del establecimiento o centro comercial no tiene intención de dañar a las personas, pero su responsabilidad y la de su seguro es responder ante los daños que se causen por negligencia aunque ésta sea leve. Es lo que se conoce como responsabilidad civil extracontractual.

Para que usted pueda reclamar por estas lesiones, se tienen que dar 3 requisitos:

a.- Que el establecimiento haya hecho o haya dejado de hacer algo a lo que está obligado, y que potencialmente sea lesivo. Es lo que se llama culpa o imprudencia.

b.- Que usted haya sufrido lesiones.

c.- Que exista relación de causalidad entre el punto a y el b. Esto es, que exista una relación de causa efecto entre la imprudencia del establecimiento y sus lesiones.

Pero no olvidemos que una cosa es tener derecho y otra cosa es poder demostrar que uno tiene derecho. Y es que si el establecimiento no asume su responsabilidad, habrá usted de demostrar todas estas cuestiones ante un juez.

Es por ello que recomendamos obtener pruebas desde el mismo momento del accidente. A tal efecto lo que está en su mano hacer en esos instantes es:

  • Interponer la reclamación del accidente inmediatamente ante el propio establecimiento. Ello hará que llegado el caso, el Juez le pueda creer más fácilmente dado que no tuvo tiempo de idear una historia falsa dado que desde el primer momento ya usted dio una versión de los hechos que mantiene el día del juicio.
  • Hacer fotografías o videos del lugar y elemento concreto que guarda relación con su accidente. Con ello evitará que el propietario del establecimiento pueda subsanar a posteriori las deficiencias existentes al momento del accidente, así como reflejar circunstancias que son esencialmente momentáneas, como podría ser una zona húmeda sin señalizar que en pocos minutos dejará de estar húmeda y ya no será fotografiable.

Hoy día, siendo que todos los teléfonos móviles tienen cámara fotográfica y video de muy buena resolución, es fácil conseguir este tipo de pruebas.

  • Si tiene que ver con algo que ha comprado, ha de conservar ticket de compra.
    • Si es un recinto al que se accede pagando una entrada, conserve su entrada.
    • Si hay personas que han presenciado la totalidad o parte del accidente, apunte sus datos identificativos y teléfono de contacto a fin de, llegado el caso, poder llevarlos como testigos al procedimiento judicial correspondiente.
    • Acudir a un centro de salud a fin de que le traten obviamente, pero también para tener documentación médica inmediata con la que probar que las lesiones no han sido sufridas con posterioridad a los hechos, sino que las fechas de accidente y lesiones son coetáneas.

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Indemnizacion por accidente laboral

Todo trabajador tiene derecho a ser indemnizado cuando sufre un accidente o enfermedad con ocasión o por consecuencia del trabajo que ejecute por cuenta ajena, así como cuando el accidente tiene lugar durante el desplazamiento al trabajo, o a casa después del trabajo (“in itinere”).

¿Qué se considera accidente laboral?

Si atendemos a la definición dada en el punto anterior podemos deducir que no todas las enfermedades sufridas por los trabajadores tienen por qué ser debidas a un accidente laboral. No se pueden incluir en ellas catarros, problemas digestivos o daños físicos, que impidan realizar una actividad normal, producidos fuera de la empresa o sin relación de causalidad con el trabajo que realizan.

Desde el año 2007, en España los autónomos ya disponen de derecho similares y pueden ser objeto de accidentes laborales.

Duración de la indemnizacion por accidente

Esta indemnización la abona la Seguridad Social, y comenzará a percibirla desde el día siguiente al que tuvo el accidente y durante lo que dure su recuperación y consiguiente reincorporación al puesto que desarrollaba. Pero si se trata de una baja por enfermedad común u otro tipo de incidente no laboral se le abonará a partir del cuarto día de baja.

La duración de la prestación por accidente laboral es de 365 días, pero si pasado dicho periodo aún no se ha recuperado se le podrá prorrogar la baja 180 días más si lo considera necesario el Instituto Nacional de Seguridad Social.

Cuando y quién determina la existencia del accidente

Un médico ha de determinar la relación entre el daño o enfermedad y la actividad laboral. Así se obtendrá la “baja” durante el tiempo que se precise para la recuperación, recibiendo durante este tiempo las correspondientes ayudas económicas públicas que suplen lo que sería el salario.

Esta situación de recuperación física, se denomina en lo laboral como de “incapacidad temporal”.

Cuantía a percibir como indemnización de un accidente

Simplificando mucho la cuestión a fin de no perdernos en tecnicismos, podríamos decir de manera aproximativa que cuando hablamos de enfermedad profesional o accidente de trabajo, el trabajador percibirá el 75 por ciento de su salario.

Pero como decimos esto no es exacto pues depende de la base de cotización, o de si se trata de un trabajador a jornada completa o parcial. O de si hablamos de situaciones de pluriempleo o trabajadores con contratos de formación o incluidos en sistemas especiales, dado que en estas situaciones, la cuantía se modula.

Cómo reclamar su indemnización por accidente laboral

Lo primero que le recomendamos es que se ponga en contacto con su abogado. Éste le asesorará sobre los pasos a dar.

Normalmente lo primero que hay que hacer es comunicar lo sucedido a la Mutua de Trabajo y a la inspección de trabajo.

Así el inspector de trabajo visitará inmediatamente las instalaciones donde tuvo lugar el accidente, a fin de si observa deficiencias en las mismas y en su caso expedir un acta de infracción.

Si el inspector no interviene habrá de ser el propio trabajador el que interponga la correspondiente denuncia ante la Inspección de Trabajo, la cual se puede presentar bien en persona en la sede provincial de la Inspección de Trabajo y la Seguridad Social, o bien telemáticamente en la web del Ministerio de Empleo.

Accidente del/la amo o ama de casa

Ciertamente no se les puede aplicar por analogía los derechos que la seguridad social prevé para las enfermedades o accidentes laborales. Y ello porque no están adscritos y por tanto no pagan a la seguridad social.

Es por ello que sólo en caso de que se haya contratado un seguro privado que cubra estas contingencias, se tendrá derecho a una indemnización.

Para su contratación se le requerirá que cumplimente un formulario sobre su salud que le permita a la aseguradora valorar el riesgo que asume. Las cantidades con que sea indemnizado dependerá de la póliza contratada.

Indemnización por accidentes en medio de transporte terrestre

Por supuesto los accidentes más comunes, y los que tratamos a lo largo y ancho de esta web.

Os invitamos a recorrerla y aprender todo en torno a ello desde un punto de vista jurídico.


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